一、工亡赔偿金是按遗产分配吗

工亡赔偿金并非按遗产分配。

遗产是公民死亡时遗留的个人合法财产。而工亡赔偿金是基于职工因工死亡，对其近亲属给予的一种赔偿，具有特定的人身属性。

分配工亡赔偿金时，首先需扣除丧葬补助金等已实际支出的费用。然后，主要由配偶、父母、子女等近亲属按照一定比例分配，通常遵循与死者生前共同生活紧密程度、经济依赖程度等因素确定具体份额，而非像遗产那样依据法定继承顺序均等分配。其目的在于保障近亲属的生活及经济权益，并非对死者财产的继承。

二、工亡赔偿金如何让分配

工亡赔偿金分配一般参照《民法典》等相关规定。通常，工亡赔偿金并非遗产，但分配时可参照遗产分配原则。其分配主体主要包括配偶、子女、父母等近亲属。

首先，需扣除丧葬补助金用于处理丧葬事宜。之后，对于供养亲属抚恤金，应按照职工本人工资的一定比例，发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。

剩余部分的分配，法院一般会综合考虑各近亲属与死者的亲密程度、生活依赖程度等因素，在各近亲属间进行合理分配。例如，配偶可能因与死者共同生活时间较长、经济依赖度高等因素，适当多分；子女、父母则根据实际情况按比例分配。若协商不成，可通过诉讼由法院依法裁决。

三、工亡赔偿金的继承顺序是怎样确定的

工亡赔偿金不属于遗产，但在分配时可参照法定继承顺序。法定继承第一顺序为配偶、子女、父母；第二顺序为兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。继承开始后，由第一顺序继承人分配工亡赔偿金，第二顺序继承人不参与分配；没有第一顺序继承人的，才由第二顺序继承人分配 。

在具体分配时，并非均等分割，而是应根据与工亡职工生前共同生活紧密程度、生活状况及经济依赖程度等因素，合理确定各继承人的分配份额。对生活有特殊困难又缺乏劳动能力的继承人，分配时应予以照顾；对工亡职工尽了主要扶养义务或与其共同生活的继承人，可多分；有扶养能力和条件却不尽扶养义务的继承人，应当不分或者少分 。

当探讨工亡赔偿金是否按遗产分配时，要明确工亡赔偿金并非遗产。它是对工亡职工近亲属的一种物质补偿。在分配时，一般会综合考虑各近亲属与死者的亲密程度、经济依赖程度等因素。比如，与死者共同生活且主要依靠其供养的亲属可能会适当多分。而且不同地区在具体分配比例和方式上可能存在差异。你是否对工亡赔偿金分配还有其他疑问呢？如果对工亡赔偿金的分配原则、具体分配比例等存在困惑，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业侦探将为你详细解答。